人力资源培训课程-调岗调薪培训培训
人力资源培训课程-《32类员工调岗、调薪、调级异动处理风控全解》
--劳资和谐 携手共进--
【报名详情】
场次: 4月12-13日上海,9月6-7日深圳
费用: 4980元/ 人(差旅费用请自理)
【课程背景】
企业人力资源管理希望能够实现人员的“能进能出、能上能下、能加能减”,其中“能上能下、能加能减”涉及到的正是企业管理中的调岗调薪问题。同时,随着企业的发展,搬迁、并购、分立等企业变革难免发生,自然也就会涉及到员工关系的处理问题。 因此,在现阶段,劳动合同的变更管理已经成为了企业日常员工关系管理的主要实务问题之一。在劳动合同变更过程中,企业的自主经营管理权与劳动者合法权益保护难免发生碰撞,进而引发劳资纠纷。 如何在劳动合同变更过程中去进行实务操作,避免风险的发生,就成了每一家用人单位都需要去重点研究的课题。
【课程特点及收益】
类别 | 子项 | 类别 | 子项 |
法定 协商调岗 | TP-Cat 1标准协调 | 非标准调岗 异动管理 | TP-Cat 17变更主体 |
TP-Cat 2默示调岗 | TP-Cat 18合并分立调动 | ||
法定 单方调岗 | TP-Cat 3医疗期满调岗 | TP-Cat 19兼管跨区工作 | |
TP-Cat 4不胜任工作调岗 | TP-Cat 20出差外驻 | ||
TP-Cat 5情势变更调岗 | TP-Cat 21企业搬迁 | ||
TP-Cat 6劳务派遣情势变更 | TP-Cat 22待岗 | ||
预约调岗 | TP-Cat 7概括性调岗 | 集团公司 混同用工 | TP-Cat 23混同交叉用工 |
TP-Cat 8轮岗调岗 | TP-Cat 24标准借调 | ||
TP-Cat 9岗聘分离 | TP-Cat 25先解除后新签 | ||
依制调岗 | TP-Cat 10员工存在过错 | 法定群体 | TP-Cat 26四期女工调岗 |
TP-Cat 11职务升迁调岗 | TP-Cat 27涉密员工调岗 | ||
TP-Cat 12亲缘回避制调岗 | TP-Cat 28工伤员工调岗 | ||
特殊调岗 | TP-Cat 13续签合同调岗 | TP-Cat 29职业禁忌调岗 | |
TP-Cat 14恢复劳动关系调岗 | TP-Cat 30尘肺病调岗 | ||
TP-Cat 15抢险救灾调岗 | TP-Cat 31董事会聘任与解聘调岗 | ||
TP-Cat 16经济性裁员调岗 | TP-Cat 32长期离岗返岗 |